本報訊 （記者姚延敏）日前，經過為期一周的培訓，天津市濱海新區質監系統迎來了首批26名政府派遣制工作人員。

    政府派遣制工作人員是該區成立以后采用的一種新型用人機制，其目的是解決部分政府部門人員不足的問題。此次天津市濱海新區質監局政府派遣制工作人員招錄工作受到濱海新區政府主要領導的高度關注。參照公務員招聘程序，經過公告發布、報名與資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等9個環節，最終確定26人為濱海新區質監系統首批錄用的政府派遣制工作人員。被錄用者具有學歷高、素質高、年紀輕等特點。

    為使首批錄用的26人盡快熟悉質監業務，勝任工作崗位要求，該局舉辦了為期一周的質監業務培訓。目前，26名“政府雇員”已分配到濱海新區局機關、塘沽、漢沽、大港分局工作。《中國質量報》